O novo treinador dos
Restauradores é Sérgio Carvalho, um ex-estagiário que agora assumirá as funções
do “mestre”.
Aqui fica a entrevista
que o treinador deu ao site oficial do clube:
Como surgiu a
oportunidade para entrares nos Restauradores Avintenses?
Tomei uma decisão no
final da época passada. Achei que deveria trabalhar no sentido de melhorar as
minhas competências enquanto treinador de futsal. Essa melhoria só poderia
passar por investir na minha formação e não pelo assumir de funções de
treinador principal num qualquer projecto.
Reuni com o Prof.
André Teixeira, falei-lhe sobre os meus objectivos nesta área e rapidamente se
estabeleceu um plano de formação dentro dos Restauradores Avintenses.
Em Setembro de 2011
iniciámos o estágio integrado que durou esta época toda.
Quais foram as
primeiras impressões que tiveste sobre o clube?
As primeiras
impressões foram muito positivas.
Desde logo, pude
perceber a excelente organização presente no clube.
Esta
organização/qualidade fica espelhada em todos os actos onde o grupo
Restauradores Avintenses tem participação.
O trabalho da equipa
técnica é de elevado padrão qualitativo, assim como de elevada qualidade é o
trabalho das jogadoras e orgãos dirigentes.
Questões como a
preparação de factores tão complexos como a qualidade dos treinos, preparação
dos jogos e não menos importante o scouting são, pelo corpo técnico dos
Restauradores Avintenses, tratados como estruturais.
Como surgiu o convite
para a próxima temporada?
O convite surgiu perto
do final do meu estágio.
O Prof. André Teixeira
apresentou-me o projecto que gostaria que eu liderasse, explicou-me os motivos
que obedeceram, na sua análise, à escolha do meu nome para vir a ser o
treinador principal do escalão sénior e responsável por toda a formação do
clube e eu, balizando todos os factos que o Prof. André me referiu, juntei à
minha decisão factores como: excelente conhecimento que já possuo de todo o
clube; excelente relação que possuo com todos os membros da estrutura;
conhecimento profundo de todas as atletas e, consequentemente, conhecimento das
capacidades das mesmas para a implementação do meu modelo de jogo (factor muito
importante na minha decisão); a minha vontade de vencer desafios; decidi
aceitar o convite, que muito me honra e muito me responsabiliza.
André Teixeira esteve
4 anos ao serviço do clube, onde deixou a sua marca, pretendes romper com o
passado ou seguir um pouco o trabalho do antigo mister, colocando o teu
trabalho?
Não pretendo romper
com o passado, até porque este foi de enorme sucesso a vários níveis. Os
resultados desportivos são, apenas e só, a parte visível de toda a qualidade de
trabalho que o Prof. André Teixeira introduziu nos Restauradores Avintenses.
Naturalmente, cada
treinador tem as suas concepções e eu, não rompendo com passado de forma
alguma, tenho já as minhas linhas de orientação definidas para o futuro.
As minhas ideias, que
traduzirão naturalmente algumas alterações face ao presente, chegam numa linha
de complementaridade ao actual modelo.
Como é o Sergio
Carvalho?
O Sérgio Carvalho,
enquanto treinador, dá especial enfoque ao trabalho táctico.
Não consigo entender o
futsal sem uma relação muito estreita entre o treino (cujo objectivo é
maioritariamente táctico) e o modelo de jogo definido.
Acho que o sucesso
desportivo é o resultado do rigoroso cumprimento do plano de trabalho definido,
e que este será tangível se for levado a sério por todos e não só por algumas
das partes.
Qual o teu Percurso
Desportivo?
O meu percurso
desportivo como treinador de futsal iniciou-se na época de 2008/2009 como
treinador principal sénior masculino do Juventude Águas Santas - 2ª divisão
distrital da AFPorto - terminando a época com a subida de divisão;
No ano seguinte, época
2009/2010, fiquei de novo como treinador principal do mesmo escalão.
Em 2010/2011, recebi o
convite do Clube Académico de Sangemil para treinador principal sénior
masculino. Estávamos na Divisão de Honra da AFporto com o objectivo de subida à
3ª Nacional. Assim o fizemos, alcançando o título de campeões desta divisão e
a, respectiva, subida `ªa 3ª Divisão Nacional;
E como disse na
resposta à primeira questão desta entrevista, nesta presente época de
2011/2012, ingressei nos Restauradores Avintenses no escalão Sénior Feminino
para efectuar um Estágio Integrado na Equipa Técnica.
Como é o Sergio
Carvalho?
O Sérgio Carvalho,
enquanto treinador, dá especial enfoque ao trabalho táctico.
Não consigo entender o
futsal sem uma relação muito estreita entre o treino (cujo objectivo é
maioritariamente táctico) e o modelo de jogo definido.
Acho que o sucesso
desportivo é o resultado do rigoroso cumprimento do plano de trabalho definido,
e que este será tangível se for levado a sério por todos e não só por algumas
das partes.
Qual o teu Percurso
Desportivo?
O meu percurso
desportivo como treinador de futsal iniciou-se na época de 2008/2009 como
treinador principal sénior masculino do Juventude Águas Santas - 2ª divisão
distrital da AFPorto - terminando a época com a subida de divisão;
No ano seguinte, época
2009/2010, fiquei de novo como treinador principal do mesmo escalão.
Em 2010/2011, recebi o
convite do Clube Académico de Sangemil para treinador principal sénior
masculino. Estávamos na Divisão de Honra da AFporto com o objectivo de subida à
3ª Nacional. Assim o fizemos, alcançando o título de campeões desta divisão e
a, respectiva, subida `ªa 3ª Divisão Nacional;
E como disse na
resposta à primeira questão desta entrevista, nesta presente época de
2011/2012, ingressei nos Restauradores Avintenses no escalão Sénior Feminino
para efectuar um Estágio Integrado na Equipa Técnica.
Quais são os
objectivos para a próxima temporada? e o que irá mudar nos Restauradores?
Os objectivos,
mínimos, para a próxima época a nível sénior passam por:
Revalidar o título de
campeões distritais séniores da AF Porto e vencer a Taça Distrital da AFPorto;
Os objectivos para a
próxima época a nível júnior passam por:
Revalidar os títulos
de campeões distritais e da Taça da AFPorto.
Todas as atletas
renovaram, o Que pensas do actual plantel ?
Em primeiro lugar
revela o actual estado de satisfação que as atletas sentem pelo clube e pelo
projecto futuro que lhes foi atempadamente apresentado.
O actual plantel tem
uma média de idades muito baixa, o que me satisfaz imenso, e me dá garantias
para os próximos anos.
Não achei necessário
efectuar qualquer contratação para o escalão sénior, fazendo-o apenas para o
escalão júnior, onde as jogadoras trabalharão, todo o ano, respeitando o mesmo
modelo de jogo do escalão sénior.
A Formação é
importante, existe ligação Juniores/Seniores, como é realizado o trabalho?
Como acabei de referir
no ponto anterior, vai existir uma ligação total entre os dois escalões, uma
vez que eu serei o coordenador de ambos.
As nossas equipas
técnicas já projectaram, em conjunto, um plano de trabalho que permitirá
assegurar a implementação do modelo de jogo e o cumprimento dos objectivos
assumidos.
Para além disso, a
equipa técnica do escalão júnior transita desta época o que se traduzirá num
menor esforço de adaptação aos novos conceitos.
Queres deixar uma
mensagem final para os sócios, simpatizantes?
Apresento os meus agradecimentos públicos (porque já o fiz internamente) a toda a estrutura, que me recebeu esta época, realçando a forma como me deixaram desenvolver o meu trabalho/estágio, valorizando as minhas competências.
Depois devo dizer que
me sinto muito motivado para este novo desafio e espero que a minha quota parte
do trabalho que temos pela frente assegure o cumprimento das metas que
definimos para as próximas temporadas
.
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